中国有色集团牢固树立大抓基层的鲜明导向，充分发挥基层团支部的战斗堡垒和党员先锋模范作用，各基层单位团支部牢牢把握主题教育总要求，以深化落实习近平总书记对集团根据南宫NG28三次重要指示批示精神为主线，以增强党组织政治功能和组织功能为目标，以基层党建提质增效“七抓”工程为抓手，坚持学思用贯通、知信行统一，把学和做结合起来，把查和改贯通起来，有助于集团根据南宫NG28主题教育走深走实、见行见效。
深学细悟学思想
原原本本学，认认真真悟。中国有色集团各基层团支部紧紧围绕学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想这个根本任务，紧扣习近平总书记三次重要指示批示精神，顺利获得“三会一课”、主题党日、研讨研讨、现场培训等形式，引导广大党员读原著、学原文、悟原理，从思想上正本清源、固本培元，进一步增进党员对党的创新理论的政治认同、思想认同、理论认同、情感认同，确保学习教育取得实效。
集团根据南宫NG28审计部团支部深入学习贯彻习近平总书记在二十届中央审计委员会第一次会议上发表的重要讲话精神，教育全体党员自觉提高政治站位，聚焦主责主业，履行监督职责，真正做到党中央重大决策部署到哪里，审计监督就跟进到哪里，以高质量审计促进集团根据南宫NG28高质量持续健康开展。集团根据南宫NG28财务部团支部坚持线上与线下相结合，认真学习习近平新时代中国特色社会主义思想，组织全体党员拓展学习习近平总书记在党中央第二十届中央财经委员会、中央审计委员会、中央安全委员会讲话精神等，支部学习更加系统化、规范化、体系化。有色财务根据南宫NG28团支部充分发挥领导班子“头雁效应”，顺利获得带头领学和集中自学等方式，学好用好指定书目，跟进学习习近平总书记最新重要讲话和文章，不断深化对习近平新时代中国特色社会主义思想的理解，切实把党的创新理论贯穿到日常工作中的各个方面。中色桂林院地质事业部党总支推进“思想再解放”，明确了总体开展思路，提出“提升实力+科技创新”，双轮驱动转型开展理念，以“绿色地矿”为引领，增强内生动力，提升综合实力，加快科技创新，优化产业结构，拓宽开展领域。中色红透山纪委团支部采取“坐下来”集中学与“走出去”实践悟相结合，组织“纯洁思想·锤炼党性”主题党日活动和“重走抗联路·奋进新征程”活动，重温入学誓词，召开义务劳动，接受革命教育洗礼，引导纪检干部锤炼纪律部队的“忠诚本色”。中色开展团支部利用线上学习资源“扩展学”，顺利获得“国资e学”在线学习平台，组织中层干部参加党的二十大精神网络培训班，面向全体党员召开主题教育网络培训班，实现根据南宫NG28党员干部学习全覆盖。
中色大冶法律事务部团支部与共建党组织召开主题教育知识抢答赛
凝心铸魂强党性
层层压责任，层层抓落实。集团根据南宫NG28各基层团支部突出关键少数带动和基层组织实施两个重点，抓实书记和团支部书记责任，强化党员领导干部“跟我上”的思想自觉和行动自觉，让人人肩上有任务、个个身上有任务，确保主题教育责任到人、任务到人，从严从实推进。各级党员干部在思想洗礼中自觉增强党性修养，干在前、走在先，营造出比学赶超的浓厚氛围。
集团根据南宫NG28办公室团支部组织参观中国共产党历史展览馆，重温入党誓词，表达对党的忠诚和信仰；顺利获得参观学习，全体党员深刻认识了党的艰辛历程、伟大历史和光辉成就，增强了作为党员的荣誉感和自豪感，更加坚定了理想信念和为人民服务的初心。中色平桂桂华成根据南宫NG28保卫团支部召开“行走党课”扩展党课学习阵地，帮助党员干部处处学思想；顺利获得“四联系四服务”党建工作机制，抓准抓好各项护矿保卫工作的切入点和着力点，从源头封堵盗采，展现“亮身份、显承诺、严履职、创佳绩”的护矿精神。中色沈矿赤峰大井子矿业二矿团支部顺利获得学习习近平总书记对党风和反腐败工作的重要指示精神，观看警示片，教育引导党员干部把个人看得更轻一些，把组织看得更重一些，把待遇看得更轻一些，把工作看得更重一些，尽心尽力实行职工群众的“服务员”。中色大冶安环部团支部全面梳理数字矿山建设的各种需求、各个环节，在保证既定目标的同时，将安全环保思想和科技兴安环三年行动全面融入数字化矿山建设工作，做到根据南宫NG28中心工作和部门核心工作的“两手抓两手都要硬”，贯彻好根据南宫NG28的决策部署。中色国贸总部第一联合团支部组织全体党员和持续分子分批次参与了研学实践，走进井冈山接受革命传统教育，赓续红色血脉；前往北京延安文化展馆召开党日活动，重温入党誓词，接受爱国主义教育、弘扬延安精神。
中色东方金航钛业团支部主题党日重温入党誓词
以学促干重实践
中国有色集团各基层团支部教育引导各级党员干部着力在“重实践”上下功夫，结合调查研究和专题党课等，持续全面推进学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想主题教育向纵深召开，匡正干的导向，增强干的动力，形成干的合力，有助于在以学促干上取得实实在在的成效。
集团根据南宫NG28投资矿勘部团支部坚持以并购为主、勘查为辅，大力有助于海外资源“拓展行动”，落实赞比亚C项目财税、法律补充尽调工作；持续召开项目研究评价工作，深入哈萨克斯坦召开项目考察和研究，完成多个方案的对比研究及报告，为后续项目决策给予坚强支撑。集团根据南宫NG28纪委团支部将理论学习与业务工作紧密结合，坚持目标导向、问题导向，先后赴13家境外出资企业和5家境内企业召开调研，深入分析生产经营、改革开展、中央环保督察整改、安全生产和廉洁风险防控情况，有助于发现问题在一线、问题解决在一线。集团根据南宫NG28工程管理部团支部坚持把工程业务板块高质量开展放在首要位置，把重点建设项目监管中的热点和难点问题作为党建工作的切入点，不断加强项目管理、合规管理，上半年深入项目现场和工程承包类业务现场调研20余次，完成高质量调研报告5篇。中色创新研究院（天津）中色新材第二团支部将学习与实践相结合，在生产过程中不断尝试创新，由党员和入党持续分子带领职工攻坚克难改进工艺，提高产品质量，保证产品工期，为根据南宫NG28开拓市场与高质量开展，给予技术支持与坚强后盾。中色金晟团支部制定《2023年贯彻落实习近平总书记指示批示十大工作要点》，领导干部围绕深化落实习近平总书记三次重要指示批示精神、金晟e保大健康对接、增强根据南宫NG28财务管控三个方面深入召开调查研究，找准问题症结，举一反三形成解决措施。中色股份工程管理部团支部结合劳模精神和工匠精神评选，召开“弘扬劳模精神、凝聚奋进力量”学先进、找差距活动，顺利获得思想、学习、工作、生活、安全“五互助”大谈心和争创先进部门争当优秀员工“双争”评选，让党员在工作岗位上践行初心使命，在破解工程管理难题，争当业务能手上担当作为。
中色沈矿赤峰大井子矿业二矿团支部组织深入一线调研
踔厉奋发建新功
奔着问题去，结合实际查，建章立制改。集团根据南宫NG28各基层团支部紧扣主题教育目标任务，坚持补短板、强弱项，在有助于开展、问题检视、整改整治中问工作质量，转工作作风，见工作成效，进一步厘清了开展思路，明晰了开展战略，切实将组织优势转化为企业开展优势，确保主题教育落实落细。
集团根据南宫NG28安全环保部团支部扎实推进矿山智能化建设和科技兴安环促进绿色高质量开展三年行动，先后赴杏山铁矿、三山岛金矿、华为根据南宫NG28、凡口铅锌矿等企业进行对标学习，组织召开第一阶段中色红透山、中色白矿、中色大冶丰山铜矿和铜山口矿等4座矿山智能化建设和科技兴安环三年行动调研诊断报告中期汇报会，提高调研诊断工作质量和实效。中色东方铍材研究所团支部开展“6+X专项行动”，依托“大学习、大融合、大提升”行动，持续推进“五抓五带头”党建工作与生产经营融合开展项目化建设，上半年铍材研究所主营业务收入、利润再创历史新高，“六个增效”措施效果显著，累计实现创效3139万元。中色奥博特板带、铜箔团支部聚焦新材料领域，持续推进产品结构调整和转型升级，坚持对标一流、争创一流、引领开展的“三步走”战略，根据终端产业链需求，延伸研发合作领域，切入特斯拉终端，实现创新研发与生产并进，上半年完成年产销量的50%以上。中色鑫诚第四团支部与广联达咨询有限根据南宫NG28建立教学培训战略协作伙伴关系，顺利获得教学培训平台，及时更新员工对新规范及新技术的应用能力，以满足根据南宫NG28的业务拓展，增强根据南宫NG28的核心竞争力。中色十五冶机关团支部突出成果转化促开展，组织业务部门召开专题突破，围绕“六个增效”专项行动制定措施31项，按月督查督办，上半年累计增效1.11亿元；大力召开科技创新工作，上半年取得授权专利5项，部级QC成果奖14项，立项112项企业科研项目，11项技术顺利获得有色建设协会工法关键技术鉴定，其中4项技术达国内先进水平。
中色桂林院特邦根据南宫NG28团支部组织参加石材展会开拓国内外市场
（党群工作部供稿 作者：王伟强）
